[1]
“PENGARUH PELATIHAN, KOMPENSASI, MOTIVASI, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. X DI JAKARTA”, EJMTSM, vol. 1, no. 1, pp. 19–28, Mar. 2021, doi: 10.34208/ejmtsm.v1i1.977.